不建议应届生进银行，刚毕业的大学生你们该不该进银行

来源：整理时间：2023-05-27 12:14:16 编辑：大钱队理财手机版

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1，刚毕业的大学生你们该不该进银行
2，对于一个应届毕业生来说进银行是一个好的选择吗
3，关于毕业生进银行工作的问题
4，11届的毕业生如果几年错过银行的校招以后还有机会吗
5，是否非应届毕业生不能再去考银行

1，刚毕业的大学生你们该不该进银行

刚毕业的大学生，该不该进银行？这个无所谓该不该，适合你自己的就是对的。有些人适合进入银行工作，有些人就不适合。选择适合你自己的道路

贷款办理流程：1、向当地银行或者贷款机构提交申请；2、准备贷款所需的各种资料；3、面签银行或贷款机构；4、银行审核贷款人资质；5、审核通过、成功放款。

刚毕业的大学生你们该不该进银行

2，对于一个应届毕业生来说进银行是一个好的选择吗

银行般收往届应届才机说明比较难进银行银行毕竟夕阳企业待遇进步降趋势需要自考虑

在当前就业困难的情况下，银行业确实是让人羡慕的职业，工作轻松，薪酬又高，能进银行确实是一个好的选择。

银行一般不收往届生，只有应届生才有这个机会，说明还是比较难进银行的，不过银行毕竟是夕阳企业，待遇会有进一步下降的趋势，需要个人自己好好考虑。、

对于一个应届毕业生来说进银行是一个好的选择吗

3，关于毕业生进银行工作的问题

呵呵，我在刚从银行面试完回来，这么跟你讲吧，进银行需要两方面的结合，关系和个人能力。1.门槛根据银行的要求来的，他们要求的专业和学历，你最好是符合的，比如他们要求有什么证的话，你最好是有才会优先。2.银行从业资格没有也可以进，因为这个考试本来就是分两种情况，一是在银行从业的人员考的和非银行从业人员考的，也就是说没这个证并不影响你，有的话当然更好，会给你的总体稍微加点分吧。3.银行招聘会直接对应着柜员，客户经理等明确职位来的，并不是安排什么样的职位，也就是说你应聘之前就明了自己应聘的是什么。4.专业有的银行有要求，有的没有，这个看各个银行的情况，当然是金融财务类相关专业好一些，对以后升值也有好处。5.银行的待遇都不错，关键看最后能转正吧，有的大银行只是合同工，相对来说有些小城市商业银行反而能转成正式的，正式的肯定比非正式的待遇好。最后，在着重强调一点，银行现在很多人挤破头都想进，所以，一定要有关系是最好的，话我不多说，相信你理解。

我有很多同学去银行的，有学会计的，有学材料的，还有学工程的。。。一般都是银行11月份的校园招聘进去的（来年3,4月补招）银行对应聘者没有什么硬性的要求，只要你过了他们的笔试和面试就OK了。。。不过一般得过了英语4级才给你笔试的机会，你过了“银行从业资格考试”当然简历就好看了，参加笔试的机会就大了（话说我都没听说过银行从业资格考试）。笔试包括英语，职业能力测验（类似公务员），综合知识（什么都有金融啊、法律啊）（细节可以去网上看一下）。你被聘用之后会对你进行脱产培训，完全不需要你有任何金融，财会要求。我的同学进银行一般都做柜员（只有少数托人花钱进去的才去信贷部门）工资基本是试用期2000多不到3000 转正之后是5、6千吧。（信贷部门的工资当然只能靠自己拉贷款拿提成）每个银行当然有每个银行的标准，同一个银行不同的分行都有不同的标准，有的上下班的时间有的都不一样。

银行需要三种人：1，有资源有背景的人。一参加工作就能带来巨额存款的。（银行的命根子）2，有能力有学历有形象的人，对招聘领导胃口的。（坐柜，站大堂，搞文职）3，特长。不特指，很多银行招聘的时候有意找些篮球、足球精英等等。

关于毕业生进银行工作的问题

4，11届的毕业生如果几年错过银行的校招以后还有机会吗

现在银行基本都是派遣制，都是和人才签合同，银行已不像人们看待的那样高薪，但是想进去转正基本还要靠人际关系。

在此纠正你一点，各大银行的校园招聘（在官方网站上发布的应届招聘），工农中建都是正式员工。劳务派遣制只是针对保安，运钞员这些。银行的正式员工又分中长期，和短期。校园招聘几乎都是招中场期，还有一种是定向招聘，招的是定向柜员，一般是短期员工一般中长期签劳动合同是5年一签，短期是两年，二者有一定区别，中长期的福利要好些（住房公积金和养老保险缴的比例高些），而且国家有规定，在国有企业服务满10年，就可以签终身劳动合同。不能开除了。而且发展前景要好些，从前台提拔到机关只有中长期才有资格，更不要说提干了。如果大家都在前台当柜员，中长期和短期员工，差别不大。再说说待遇的问题，如果你本事不是很大，进得了世界500强的外企；家里面关系不是很硬，进得了烟草系统（电力系统待遇都不一定有银行好），那么银行绝对是很好的选择。工资绝对在当地有竞争力，福利更不要说了。一般国有四大行的公积金是按照所有收入的15%交，什么概念？相当于你每个月有总收入30%的住房公积金，在当地买房，公积金基本够按揭款了，房价低的地方公积金还有多的。而且有的银行对新进行没有分到福利房（2003年房改以后都没有福利房了）的中长期员工，每年提供总收入10%的住房补助。如果买房还能提前从银行预提一部分住房补助出来，这个数额差不多首付的一半到三分之二。这个各家银行以及各银行不同分行的规定有所区别。银行对养老保险这些基本也是按照工资全额的交。现在很多退休员工每个月都能拿到4 5千。如果你不以应届生身份进银行，只有两种选择：一：考定向招聘柜员，进去后是短期合同制。二：应聘银行中层干部，这种一般也只针对其他银行的业务骨干或者金融系统的优秀人才。我是在某国有银行刚上班2个月的2010年毕业生，班上很多人以前都搞不懂为什么我要去一个地级市的银行，现在上班后，大家在群里面讨论，说各自的待遇，他们那些什么进知名电器行业的，所谓中国知名的快销企业的人都羡慕得要死。女生进银行，如果是中长期合同，绝对是很好的选择，

你有人就有希望，明白不？没人的话觉的自己能做的很好也行。现在这社会。

5，是否非应届毕业生不能再去考银行

在银行校园招聘中，一般会要求为应届毕业生，如在2017年银行校园招聘中，会要求考生为2018届应届毕业生在银行校园招聘中，也有很多银行是不要求必须为应届毕业生的。其中如：中国人民银行、交通银行等。人民银行校园招聘对象（去年）：纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生（以下简称"应届毕业生"，含2017年毕业生，以及经教育主管部门批准延缓派遣的2016年、2015年毕业生；不含定向培养、委托培养毕业生）、具有2年以上商业性金融机构、经济部门或相关专业工作经历的社会在职人员（以下简称"社会在职人员"）和留学回国人员。所以，只要是办理延缓派遣的非应届毕业生是可以参加银行校园招聘的，延缓派遣按照严格义上来说是毕业之后一段时间(一般是两年内)，不领派遣证，户口和档案挂在学校一段时间。另外，银行社会招聘中也会有少量不要求工作经验的岗位，非应届生也是可以报名的。

也不完全是这样。有的银行明确要求要应届生，有的没有明确要求，非应届生也要。　　以下为某银行招聘条件，可以参考一下。　　1.全日制普通高等院校本科以上学历，招聘专业为金融、财会、统计、经济、审计、营销、计算机、法律等相关专业。　　2.年龄25周岁以下，相貌端正，思想品质优良、无违规违纪和不良行业行为，勤奋敬业，责任心强，具有较好的沟通和服务意识，团队合作，乐于奉献，认同并遵守邮储行业核心价值和企业理念，服从分配。　　3.具有计算机基础，微机汉字录入速度要求50汉字/分钟以上。　　4.具有所在地当地户口的优先考虑，有相关从业经验者优先考虑，条件优异者学历可放宽至大专学历。

在银行校园招聘中，有很多银行是不要求必须为应届毕业生的。其中如：中国人民银行、交通银行等。人民银行校园招聘对象(去年)：纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(以下简称"应届毕业生"，含2017年毕业生，以及经教育主管部门批准延缓派遣的2016年、2015年毕业生；不含定向培养、委托培养毕业生)、具有2年以上商业性金融机构、经济部门或相关专业工作经历的社会在职人员(以下简称"社会在职人员")和留学回国人员。非应届毕业生如何考银行所以，只要是办理延缓派遣的非应届毕业生是可以参加银行校园招聘的，延缓派遣按照严格义上来说是毕业之后一段时间(一般是两年内)，不领派遣证，户口和档案挂在学校一段时间。另外，银行社会招聘中也会有少量不要求工作经验的岗位，非应届生也是可以报名的。

银行招聘分为校园招聘和社会招聘两部分，往届生可以去银行网站招聘页面查询社会招聘信息的