去年超额计提工资今年如何冲减？会计分录如下:借:应交税金增值税检查调整贷:-3存款本年已计提但未下达的会计分录如何写工资？如何借用工资上一年度和上一年度已计提的金额？...-2/贷:上年损益调整纳税时:借:应交企业所得税贷:银行存款调整。
会计分录1。融资流程1。接受* *投资(货币资金；固定资产、原材料；无形资产等。)借:银行/固定资产/原材料/无形资产贷:实收资本注:如果固定资产无形资产应按评估价入账。2.资本公积核算①资本公积转资本公积贷:资本公积贷:实收资本②接受捐赠计入资本公积贷:/122/固定资产/原材料/无形资产及其他贷:资本公积3。贷款核算①取得贷款:银行 存款贷款:短期贷款/长期贷款②偿还贷款:短期贷款/长期贷款:银行。2.供应流程1。购买原材料①借款:购买材料A(价格 除增值税外的各种税)和B(进项税)(价格*17%)借款:银行 存款/应付账款②材料入库贷:原材料A、材料B、材料贷:材料采购A、材料B注:共同费用应分摊。(按重量或数量分配)2。购买固定资产:固定资产(价款 各种税费)贷款:银行 存款3。买方差旅费①预付贷款:
弥补以前年度费用，一般借记账户“银行 存款”，贷记账户“以前年度损益调整”。那么具体的账务处理呢？结转时如何进行会计分录？快来跟深空网了解一下吧！弥补以前年度费用的会计处理是弥补以前年度费用。具体账务处理为:借:银行/贷:上年损益调整结转时会计分录如下:借:上年损益-具体账务处理如下:补充计提，账务处理如下:借:上年损益调整贷:应交税费增值税支票
所得税汇算清缴时，在应纳税的调整和调整之后，多缴的职工应付工资可以通过以前年度损益调整账户扣除工资作为扣除。具体会计分录如下:如果金额不大，可以直接冲销以前年度的凭证；如果金额较大，可以通过以前年度损益调整account调整进行。
3、...分录怎么做,是计入本期费用还是以前年度损益 调整科目?1。直接计入当期的费用:预提:借记:管理费用；年终奖贷款:应付工资发放:借记:应付工资贷款:-3存款2。贷:应付工资发放:借:应付工资贷:-3存款借:利润分配未分配利润贷:上年损益调整。
如果取款较多，可以用红字冲正余额；少提的话可以补差价。第四，第二种方法，如果上一年没有计提年终奖，意味着当年的成本少了，账面盈利多了，可能要多交所得税，没有充分享受税前列支和依法扣税的优惠政策。此时可以将去年的年终奖作为今年的年终奖，选择一次性计提、按月计提、按月补提，2015年的计提余额可以等于下一年的实际应发金额。
4、以前年度多计提发放 工资了,今年如何做分录上年多缴工资、本年如何分录借:应付职工薪酬贷:上年损益调整借:上年损益调整贷:利润分配税未分配利润贷:上年损益调整贷:应纳税企业所得税贷:上年损益-2/缴税时:借:应交企业所得税贷:银行存款-2工资，必须同时-。如果你还按照工资的总额计提了职工福利费、职工教育经费和工会经费，这些都是按照工资的比例计提的。工资的条目描述。首先，
